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チャットボット内の質問で自動適正チェックを実施
ディップ株式会社は5月25日、チャットボットを活用した中途社員採用の効率化サービス「面接コボットfor転職」の提供を同日から開始すると発表しました。
アルバイトの採用面接に特化した「面接コボット」の中途採用版として提供される同サービスでは、チャットボット内での質問を通じて自動適正チェックを実施し、求人条件にあった人材を絞り込むスクリーニングができ、面談日程も自動で面接官のカレンダーに入力。担当者と人材による煩雑なやりとりをなくし、関連する作業数の削減を実現します。
応募者管理機能も搭載して中途社員採用を一元管理
「面接コボットfor転職」を活用すると、複数の求人メディアから応募者の情報を自動取得ができ、メールを送信することが可能です。また、応募者管理機能も搭載されており、それぞれの応募者の選考ステージなどがアイコン表示で分かりやすくなっています。
そのため初心者でも管理画面が使用しやすいほか、「Googleカレンダー」や「Office365カレンダー」との連携が可能。人事と面接官による評価などはタイムライン形式で表示され、社内での情報共有もスムーズに行えます。
（画像はプレスリリースより）
▼外部リンク
ディップ株式会社 プレスリリース
https://www.dip-net.co.jp/news/1391
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